• Personalentwicklung - Selbstmanagement und Potentialentwicklung mit Herz

Potentialentwicklung

Entwicklung von Potentialen und Selbstmanagement

Coaching

Altlasten abbauen, Selbstmanagement optimieren

Selbstmanagement zur PotentialentwicklungDas klassische Coaching ist nichts anderes als eine Unterstützung für Sie, damit Sie Ihre Ziele auf Ihrem Weg besser und schneller erreichen können. Und hier meine ich wortwörtlich IHRE Ziele auf IHREM Weg. Und genau darin unterstütze ich sie.

Meine Wenigkeit und unser Team bietet Ihnen unterschiedlichste Coaching-Möglichkeiten und Verfahren an. Je nachdem, was für Sie im stabilen Selbstmanagement wirklich zielführend ist.

Meine Spezialisierung liegt an der Schnittstelle von vorwärtsgerichtetem Coaching einerseits – und Aufarbeitung von psychischen Altlasten andererseits. Da ich gleichermaßen als Arbeitspsychologe wie klinischer Psychologe und Psychotherapeut ausgebildet bin, kann ich mit meinen Klienten jeweils in die Richtung schreiten, welche für sie oder ihn jetzt wirklich wertvoll ist. Denn die Erfahrung zeigt: Altlasten sind oft die Hürden zur Erreichung unserer Wunschziele und die Holdbacks in unserem Selbstmanagement.

Supervision

Selbstmanagement und Potentialentwicklung für Berater im BGM und Rehabereich

Supervison für besseres SelbstmanagementArbeiten Sie im Gesundheitsmanagement? Oder im Reha-Bereich? Oder in einem angrenzenden sozialen Beruf? Stellen Sie sich vielleicht die eine oder andere der folgenden Fragen?

  • Wie kann ich am Feierabend abschalten?
  • Wie arbeite ich mich nicht auf?
  • Wie höre ich auf ein Retter oder Samariter zu sein?
  • Wie übernehme ich KEINE Verantwortung für das Handeln meiner Klienten?
  • Wie kann ich meine Grenzen halten?
  • Wie kann ich mich durchsetzen?
  • Wie öffne ich meinen Klienten?
  • Wie verstricke ich mich nicht in Rollenspiele mit Klienten?
  • Wie finde ich mich in der Sandwichposition von Chef und Klient zurecht?
  • Und wie geht es mir an meinem Arbeitsplatz richtig gut?

Diese und viele verwandte Fragen werden an mich und unser Team herangetragen. Und wenn auch Sie für ein besseres Selbstmanagement solche Fragen am Herzen haben, sind sie herzlich willkommen im Club der Supervision für Ihre Tätigkeit an Ihrem sozialen Arbeitsplatz.

Supervision sollte in einem jeden Betrieb oder Abteilung mit Gesundheitsaufgaben selbstverständlich sein. Das ist kein Luxus, sondern eine Notwendigkeit, damit Sie als Berater an der Front gelassen und mit Energie Ihren Arbeitsalltag angehen können.

Und wenn Sie dabei meine über mehr als 20 Jahre angesammelte Erfahrung in diesem Bereich nutzen wollen … Herzlich Willkommen!

Kontaktieren Sie mich für ein maßgeschneidertes Angebot für eine Supervision

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