• Ihr Change Support Praxiscoach Team

Ihr Support Team

Wir sind für Sie da!

Ihre Ansprechpartner

Berater, Trainer und Praxiscoaches

Hier stellt sich Ihnen unser Kernteam vor. Jeder von uns hat deutlich mehr als 20 Jahre Erfahrung in praktischer Arbeit mit Menschen – hauptberuflich als Geschäftsführer, Ausbilder, Coach, Berater oder Trainer. Zudem sind wir alle Praktiker – gleichermaßen in beratenden und behandelnden Techniken ausgebildet. Uns ist die Arbeit vor Ort im Feld wichtig, wodurch das Wort Praxiscoach von uns wortwörtlich genommen wird – egal ob als Trainer, Berater oder Coach.

Radim Vlcek

Radim Vlcek

RCS - Real Change Support

Inhaber von Real Change Support.

geb. 1966 - aufgewachsen in Tschechien, Australien und Deutschland. Lebt am schönen Chiemsee.

Seit 1998 unterstütze ich - als Diplom.-Psychologe - als Berater, Trainer und Coach Menschen am Arbeitsplatz. Meine Arbeit erlaubt es mir in Firmen mit Teams und Einzelnen an Wegkreuzungen, oder in stagnierenden Lebenskrisen zu arbeiten. Gerne werde ich eingeladen, wenn notwendige Veränderungen anstehen, für Mitarbeiter, Führungskräfte, oder Betriebe.

Zusätzlich zu meiner betrieblichen Tätigkeit arbeitete ich in eigener Praxis mit Methoden der Potentialentwicklung und Psychotherapie sowie als Ausbilder für therapeutische Techniken.

Meine Tätigkeit wuchs über Deutschland hinaus, wodurch ich etwa in der Schweiz, Spanien, Schweden, Österreich, Polen, Tschechien sowie Australien Trainings und Seminare leiten sowie mit Klienten arbeiten durfte.

Wenn ich mal Zeit habe, veröffentliche ich meine Arbeitsweise gerne in Sachbüchern oder Selbsthilfemedien.

Ralf Rowold

Ralf Rowold

SKE - Rowold Coaching

geb. 1961 - aufgewachsen in Deutschland. Zwei Kinder. Lebt ruhig in der quirligen Metropole München.

Herr Rowold verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung als Organisations- und Personalentwickler sowie Führungskräftebegleiter in der Automobilindustrie und anderen Berufszweigen. Als ehemaliger Vertriebsleiter großer Niederlassungen von Automobilhäusern ist er sich der Herausforderungen des Führungsalltags sehr bewusst.

Seine sehr zielorientierte und kraftvolle sowie zugleich umsichtige Art nutzt gerade dort, wo größere Umbrüche in Betrieben notwendig sind und die Ärmel hochgekrempelt werden müssen.

Neben seinen Kernkompetenzen als systemischer Coach und Unternehmensberater ermöglichen ihm seine psychotherapeutischen Aus- und Fortbildungen eine Arbeit an der Grenze von Coaching und Psychotherapie - als das auch im betrieblichen Rahmen profunde menschliche Entwicklung unterstützt werden kann - wenn dies notwendig wird.

Karin Beer

Karin Beer

SKRABIN - Unternehmensberatung Beer

geb. 1966 - aufgewachsen in Frankreich, Afghanistan und Deutschland. Fünf Kinder. Lebt in der Metropolregion Nürnberg.

Durch das breite Spektrum ihrer Ausbildungen und ihrer langjährigen Erfahrung als Beraterin und Therapeutin hat sie ihr Wissen und ihre Intuition in ein sensibles und kraftvolles Instrument umwandeln können, mit dem sie Menschen punktgenau darin unterstützt, das eigene Potential (wieder-) zu erkennen und zu leben. Solo-Selbständige genauso wie Manager in DAX-Unternehmen.

In der Kombination mit ihren Ausbildungen im Kompetenztraining für Führungskräfte und Organisationsentwicklung wirkt sie in Unternehmen und Organisationen unterstützend und klärend. Eine ihrer Stärken ist, als Beraterin Lösungen auch in herausfordernden Situationen zu erkennen und umzusetzen, weshalb sie gerne bei Konflikten in Betrieben eingeladen wird.

Ihre Vielfalt an Tools, Kenntnis verschiedener kultureller Hintergründe, Freude an kreativen Ideen und Fähigkeit, auch unkonventionelle Lösungen zu finden, lassen sie auch in komplexen Situationen den roten Faden halten und zielgerichtete Lösungen erreichen.

Unser Selbstverständnis

Unterstützung für Ihre Firma mit Herz, Hirn und Humor

Ihr Praxiscoach-Team

Gemeinsam geht´s einfach besser (1)

Erst einmal sind wir völlig normale Menschen. Da wir jedoch seit einer halben Ewigkeit in dieser Branche als Unternehmensberater Praxiscoach oder Trainer arbeiten, haben wir eine Menge an Erfahrungen und Werkzeugen gesammelt. Und durch die bunte Mischung unseres Teams sind unsere Interventionen manchmal von recht unkonventionelle Art. Unsere Arbeit zeichnet daher aus:

  • Einsatz für ein wirklich gutes und wertschätzendes Miteinander – in einer jeden Firma
  • Starke Praxisorientierung, sowohl im Einzelcoaching, wie in Trainings
  • Individuelle und kreative Lösungsansätze für Ihr Problem
  • Ernsthaftigkeit zum Ziel, Humor und Esprit auf dem Weg dorthin
  • Fokus auf nachhaltige Entwicklungen und langfristige Lösungen

Die Mitglieder des Kernteams haben alle die Fähigkeit, an der Grenze von Coaching und therapeutischem Handeln zu arbeiten – da sie alle über eine doppelte Qualifikation in Coaching und Psychotherapie verfügen. Daher handhaben wir Emotionalität in Wandlungsprozessen umsichtig und halten den roten Faden beständig auf dem Auftragsziel. Wir versuchen immer mit einer ausgewogenen Mischung aus Herz, Hirn und Humor zu arbeiten, um für alle Beteiligten Wachstums- und Veränderungsprozesse so menschlich, tiefgreifend und nachhaltig zu gestalten, wie möglich.

Viele Firmen haben uns ihr Vertrauen geschenkt, vielleicht gerade deshalb, weil wir öfter auch mal aus einer anderen Ecke an die Sache herangehen. Aber letzten Endes muss wie immer der Berater, Praxiscoach oder Trainer zum Anliegen passen. Vertrauen Sie da Ihrem Gespür.

Das Netzwerk

Wir vermitteln einen Praxiscoach, Berater oder Trainer

Über unser Kernteam hinaus kooperieren wir gerne mit Spezialisten für Bereiche, die wir nicht abdecken können, oder wollen. Vielleicht brauchen Sie jemanden für Ihre EDV, die Präsentationsschulung (und Körpersprache), oder jemanden der Rückenschule für Ihre Schreibtischmitarbeiter anbietet.

Wenn wir kompetente Personen in diesem Bereich kennen, und nur dann, empfehlen wir diese weiter. Wenn Sie also Anfragen für Ihre Firma haben, die über die Angebote dieser Website hinausreichen – ein Anruf kostet nichts.

Ansonsten vernetzen wir uns gerne mit all denen, die mit einem hohen Grad an Erfahrung und ethischer Integrität arbeiten, zielorientiert handeln und kreative Wege anstreben.

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